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Em atenção ao Mês Internacional de Conscientização da Auditoria Interna (maio), o Tribunal de Justiça do Maranhão (TJMA), por meio da Diretoria de Auditoria Interna (DAI) e Escola da Magistratura (Esmam), promoveu nesta terça-feira (28/5) as palestras “Sistema de Governança do PJMA e o Modelo das Três Linhas: onde eu me encaixo?” e “Perspectivas da governança no PJMA”, ministradas pelas servidoras Daniela Vieira e Joseane Chaves.

O evento contou com a participação da diretora geral do TJMA, juíza Ticiany Gedeon, magistrados(as), diretores(as) e servidores(as), e com abertura realizada pela diretora de Auditoria Interna, Jurema Paiva.

A palestra abordou o sistema de governança do Poder Judiciário do Maranhão e o Modelo das Três Linhas, objetivando levar servidores e servidoras das diversas áreas a identificarem suas unidades no contexto da governança organizacional, passando pela origem da governança pública organizacional a partir da governança corporativa, princípios e dos fundamentos da governança corporativa. 

As palestrantes também trataram sobre a relação entre a governança e a gestão e suas funções direcionadora e realizadora, apresentando os principais benefícios da governança organizacional; dos mecanismos e práticas de governança segundo referência de Governança Organizacional do TCU, mecanismos da liderança, estratégia e controle, e cada mecanismo com suas práticas.

Foi apresentado o sistema de governança do Poder Judiciário do Maranhão, instituído pela Resolução 68/2023, explicando a estrutura de governança e a estrutura de gestão e a composição de cada uma delas, além do fluxo de informações entre elas; a apresentação do Modelo das Três Linhas do The Institute of Internal Auditors, que se baseia em princípios e papéis e relacionamento entre elas. “A dinâmica do modelo é aderente ao nosso sistema de governança e contribui para auxiliar a organização no atingimento de seus objetivos e criação de valor”, pontuaram. 

As palestrantes ressaltaram a necessidade de aumento da conscientização sobre riscos e controles em toda a organização, que depende da atuação das três linhas, conforme o modelo abordado. 

Agência TJMA de Notícias

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